I- SUR LE PLAN OPERATIONNEL :

-   Sensibilisation des professions assujetties à la Déclaration de Soupçon;

-   Elaboration des études stratégiques et production des rapports périodiques sur la criminalité financière.

II- AU PLAN JURIDIQUE :

-   Relecture du texte organique de l’ANIF en vue des propositions de modification ;

-   Participation de l’ANIF au processus d’internalisation des dispositions LAB/FT dans le projet du nouveau Code pénal bilingue;

III- INFORMATIQUE ET COOPERATION :

-   Renforcement de la sécurisation des locaux et des données ;

-   Mise à niveau du personnel du Service de l’Informatique et de la Coopération ;

-   Finalisation du logiciel de traitement des données ;

-   Poursuite des négociations des Accords de Coopération au niveau national et international ;

-   Participation aux réunions et colloques internationaux ;

-   Poursuite du processus de parrainage des ANIF de la zone CEMAC ;

-   Renforcement de la Coopération avec les partenaires au Développement.

IV- SUR LE PLAN ADMINISTRATIF:

-   Mise en place d’une Mutuelle des personnels de l’ANIF et d’un Centre de documentation;

-   Formation du personnel nouvellement contractualisé sur l'éthique et la déontologie, restitution et appropriation du Code

de déontologie et du Manuel de Procédures;

-   Rencontres annuelles d'évaluations de la Coopération entre l'ANIF et les Banques;

-   Formation des acteurs de LAB/FT, des assureurs et professions libérales sur la LAB/FT;

-   Troisième phase de formation des EMF.